なぜ仕事が続かない?

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新入社員を見て思うこと〜なぜ仕事が続かないのか?

 

4月になり、
私の勤めている会社にも新入社員が入ってきました。

 

といっても・・・

 

私がいる職場には、
新入社員はもう何年も、
入って来てませんww

 

会社の新入社員はたいがい、
本社の技術職や総務、
または別の部署への勤務となるため、

 

私の職場へ配属される機会は、
ほとんどないですね〜

 

その一方で、

 

長年勤めていた、
営業マンが今月中旬に、
退職することとなりました。

 

この人・・・

 

私よりも年下なのですが、
営業力があると会社から認められ、

おそらく?
幹部候補としてやっていた、
男性なんです。

 

しかし、

通勤が列車で2時間近くかかる、

という生活をしているため、

 

仕事よりも、
家庭での時間を大事にしたい、

というのが、

退職する理由のようです。

 

というものの・・・

 

私が思うには、

給料が安いわりには、
責任が重く、
しかも仕事もハードという、

 

こんな職場に嫌気がさした、

 

そんな部分も実はあるのかな?
って気がします。
(実際にその男性はちゃっかり、
次の職場を見つけて辞めるらしいw)

 

 

それにしても、
私は変わり者だからなのか?
こんな会社に?

20年以上勤めていますが(笑)、

 

ハッキリ言って、
仕事の内容がハードで、
勤務時間が長い割には、

給料が安く・・・

 

かといって、
たいして出世するわけでもなく、
給料も長年上がっていない。

 

しかもやりがいがない。

 

そんな仕事、
普通なら続かないかもしれません。

 

ただ唯一、
続いている理由があるとしたら、

 

それは、

 

安定

 

リストラされることがなく、
毎月決まった給料と、
年2回のボーナスがあって、
生活の保障がある。

 

これだけが、
私を長年勤めさせている、

 

理由と言えます。

 

 

 

ところで、

本当ならこれだけで、

十分やっていけるはずなんですが、

 

でも配偶者がニート状態、
ということもあって、

 

これだと生活が出来ない!

 

そんな理由から、
ネット副業を始めました。

 

しかし・・・ネットビジネスで、
完全に配偶者まで養える状態になったら、
おそらく会社は辞めるでしょうね。

 

(今は残念ながら配偶者を養うほど、

収入がないので副業でやってますが、
近い将来必ず・・・独立したいと思います☆)

 

それだけ、
今勤めている会社に対して、
魅力を感じないというのが、
現状と言えます。

 

 

新入社員の何割が辞めずに続けるのだろうか・・・

さて今回も多くの新入社員が入社したわけですが、

 

一体どのくらいの人が残るんでしょうね・・・??

 

毎年こうやって、
新入社員が入り、
総務関連で働いてきた人が何人もいて、
電話を通じて仲良くなった子がいましたが、

 

・・・みんないつの間にか、
辞めています。

 

つまり、
みんな色んな事情があるにせよ、

 

「定年まで会社に居たい!」

 

そう考える若い子がいない、
ということなんですよね?

 

それだけ、
会社に魅力がない

 

と言える気がします。

 

実際に会社に長くいる人のほとんどは、

 

私のように40歳過ぎている人・・・

 

要するに。

 

ここで辞めたら、
次の仕事がなかなか見つからないかもしれない
=「安定」を失う。

 

そんな人ばかりなんです。

 

一方で若い人は、
まだ十分可能性があるので、

 

ダメだと思ったら、
次を考えることができるため、

すぐに辞めてしまいます。

 

そろそろ会社には、

 

「なんでこんなに人が続かないのか?」

 

その原因について、
いい加減気付いて欲しいものです。

 

仕事が大変なのは仕方ないとは思っています。

 

しかしそこは、
きちんと給料として還元しないと、
人は続かないんです。

 

「経費削減」といって、
無駄な内部接待などの飲み会に使うくらいなら、
社員の給料を増やして欲しい!

 

そう思う今日この頃です。

 

 

人は財産

「人は財産」
そんな言葉がありますよね。

 

人を大事にすると、
それが結局自分に返ってくる。

 

そう思います。

 

会社もこの先もっと成長させたいのなら、
ここで働いている人の事をもっと大事にすべきなんですよね。

 

人を大事にし、
そして教育することで、

 

会社に貢献しようという気持ちになり、

 

会社の為に働いてくれるので、

 

そこから利益が更に増える。

 

今うちの会社は、
長年勤めていた営業がほとんどいない状態。

 

しかも今度、
メインの営業マンが辞めるので、

 

更にガタガタになりそうです・・・

 

そうなっても、
会社は成り立つのかもしれませんが、

 

現場の事をあまり知らない人や、
経験の浅い人ばかりしかいないため、
クレームなど問題が起きやすくなり、

 

またそのクレームを対処する人もいない、
ということになります。

 

そうなると、
会社にとっても大きな損失になる、
という事態にもなりかねません。

 

人は育てることで、
やがて自分に還ってくるんだなと、

 

そこを怠ると、
自分にとっても大きな損失になる・・・

 

今勤めている会社をみて、
そうつくづく実感しました。

 

 

私も本格的にネットビジネスやっていますが、
今勤めている会社を反面教師にして?

 

人を大事にした、
ビジネスをやっていきたいです。

 

 

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タグ : 

mariブログ mariブログ 社歴20年以上務めている会社のこと   コメント:12

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コメントは12件です

  1. tonton より:

    おはようございます。
    ブログランキングから訪問しました。
    私の職場にも新入社員が入りました。
    「人は財産」素敵な言葉ですね。
    でもその人が働く職場に魅力が無いのは寂い限りですね。
    正直、今の私も取りあえず出勤すれば少なくてもお給料が頂けるから、て感じです。
    ネットビジネスで収入がお給料以上になったら辞めたいよ・・て思っています。^^;

    • mari mari より:

      tontonさん。
      こんにちは!
      いつもコメント、
      ありがとうございます。

      そうなんですよね・・・
      魅力を感じず辞めていくのは正直、
      長く会社にいる私にとって寂しいところです。
      そして同じく!
      安定が会社にいる理由になってます^^;
      tontonさんも私と一緒ですね!

      お互い近い将来、
      ネットビジネスで給料以上の収入を得てやりましょう^^

      頑張ってくださいね!

      そしてこれからもよろしくお願いします。

  2. NAO より:

    こんにちは。
    NAOと言います。
    「人は財産」本当にそう思います。
    お金以上に財産だと思います。
    お金を生んでくれる人が会社にとって財産。
    なんですが、なかなか大事にされているところは少ないですね。

    • mari mari より:

      NAOさん、
      こんにちは!
      いつもコメント、
      ありがとうございます。

      そうなんですよね・・・
      人を大事にしていない会社って、
      本当に多いと思います。

      そしてその不満から、
      ネットビジネスで稼いで独立したい!
      という気持ちにさせている人もきっと多いと思います。

      仕事に限らず、
      出会った人との繋がりは「財産」ということで、
      大事にしていきたいですね^^

      これからもよろしくお願いします!

  3. アキモト より:

    アキモトといいます。
    ランキングからきました。
    本当に共感しながら文章を読ませて、いや熟読いたしました。
    僕は40歳ですが、僕らの年代はまだ、転職に抵抗のある人が多いと思います。逆に今の20代は売り手市場なのを理解し、変な先入観もないため、次の見通しがつけば辞めていきますよね。
    僕の職場でも、すぐに辞める人が多いですが、その度に辞める人の悪口を言っているのを聞いて、自分が悪いとは考えられない思考の狭さに驚かされます。

    また、よらせていただきます。

    • mari mari より:

      アキモトさん、
      こんにちは!
      いつもコメント、
      ありがとうございます。

      私も同じく40代です!
      おっしゃるとおり、
      ちょうどバブルが弾けた直後というのもあり、
      当時はあまり会社を辞めるという人っていなかったですね・・・

      しかし今・・・特に若い人は、
      次への見通しつけたらすぐ辞めてしまうため、
      特に貴重な男性社員が少ない状態です。

      そして辞めてしまう原因はそれぞれとはいえ、
      先輩である私たちにも多少なりとも、
      責任はあるかもしれませんし、
      また会社側にも辞めてしまう原因をちゃんと考えて欲しい、
      そう思ってしまいました^^;

      ネットビジネスの話だけでなく、
      たまーについ、
      こんな話も書いてしまいますが(笑)

      またいつでもご訪問下さい!
      お待ちしてます。

      これからもよろしくお願いします。

  4. きょろ より:

    こんにちわ
    いまの新人さんはゆとり世代というのもあってか
    「今」しか考えていないんですよね。
    普通の会社に勤めていたら
    保障がありますからね
    怪我をしたとか病気で働けなくなったときに
    社会保険から保障がもらえるのはでかいと思います。

    • mari mari より:

      きょろさん、
      こんにちは。
      遅くなりましたが、
      コメントありがとうございます!

      そうですね。
      普通に会社で働いていたら、
      社会的な保障がされているところが、
      ほとんどですからね・・・
      会社を辞めて安定を失うことは、
      正直なところ怖いです。

      その点若い人は、
      可能性が十分あるし、
      「今」だけ考えていても、
      やっていけますからね。

      そんな1970年代生まれの私ですが(笑)
      会社の安定だけにすがってばかりいても、
      おそらくこの先厳しいので、
      別に稼げる方法として、
      ネットビジネスやって良かったと思う、
      今日この頃です。

      これからも宜しくお願いします。

  5. しょへ より:

    mariさんこんちは!

    はじめまして、しょへと申します^^

    ぼくは今年新卒1年目と同じ年なんですが、
    普通に就職しててもきっとすぐ辞めてしまうと思います・・(笑)

    忍耐力がないゆとり世代のせいもありますが、
    おっしゃるとおり「人は財産」という言葉を
    もっと大切にしてくれる会社が増えてくれれば
    Win-winのよりよい社会になっていくような気がします。

    それに比べてネットビジネスはいいですよね♫

    応援もしていきます(`・ω・ )ゝ

    • mari mari より:

      しょへさん。
      はじめまして!
      コメントと応援、
      ありがとうございます。

      ということは・・・

      私が今の会社に入ったばかりの頃に、
      生まれたんですね!?(笑)

      すべての会社が、
      人を大事にしていないわけではないと思いますが、
      少なくとも、
      うちの会社は人を大事にしている、
      とは言い難いです・・・
      でなければ、
      みんな簡単には仕事を辞めないはずです(苦笑)

      しかし、
      私がそんなところに20年以上いるのは、
      本当に・・・
      「安定」だけです。

      もっと人を大事にした会社が、
      増えるといいですね。

      そして、
      しょへさんのおっしゃっるように、
      ネットビジネスっていいなあと、
      今回副業で稼げるようになって、
      つくづくそう思います。

      私ももっと稼いで、
      ネットビジネスで独立して、
      人を大事にした事業が出来るよう、
      頑張っていきますっ!

      これからも宜しくお願いします。

  6. nao より:

    こんにちは naoです。
    安定を求めるのは誰でも一緒ですね。
    でも、それよりも魅力があるような気がするから、会社を辞め、転々として、今の自分があります。
    今でも、これで良かったのかなと思うときもありますが、これも人生、頑張っていきたいです。
    いろんな人がいるから面白いですね。
    励みになります。
    応援していきますね~♪

    • mari mari より:

      naoさん、
      こんにちは!
      いつも応援とコメント、
      ありがとうございます。

      そうですね。
      安定は大事ですが、
      それプラス「魅力」を感じられるような、
      そんなところで働いていけたら理想ですよね。

      しかし本当に・・・
      色んな人がいますっ
      「辞めてもらいたくなかったなー」
      と思える人も沢山いましたが、
      何より先日辞めた人にいたっては、
      伝説に残るくらい!?
      とんでもない人で!?
      辞めてくれて良かったとみんな思ってますが(笑)
      確かに面白いですね^^

      naoさんも一度しかない人生、
      自分の思うとおりに頑張って下さいね!

      またよろしくお願いいたします。

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